李健君

　　本報訊 步步高(002251)將從今日起面向社會招聘300余名管理人員，其中包含財務經理、預決算師等職位。

　　在緊鑼密鼓招聘4000名員工之時，公司還公布了2009年員工薪金改革方案，按照計劃，公司2009年將把所有員工的薪金平均提升20%。

　　據步步高黨委書記、公共事務總監陳志強介紹，步步高公司就是要通過這樣的實際舉措，在經濟不景氣的環境下，承擔起應有的社會責任，讓公司的同事有安全感，讓他們增強對企業發展的信心。 “越是特殊時期，企業越是要擔負起這種特殊的社會責任！”陳志強說。

　　步步高逆勢而為的舉動，讓業界不得不為之側目。顯然，步步高公司“招聘+加薪”的真正目的，在于為“春播”儲備大規模的人才。(李健君)

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